Produkt zum Begriff Purpose:
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Purpose!
Purpose! , Im Gesundheitssystem rumort es kräftig: Medizinische Leistungsangebote werden kommerzialisiert und die Beschäftigten erleben eine permanent steigende Arbeitsbelastung. Gleichzeitig fehlt es vielen an einer adäquaten Vergütung und ausreichender Wertschätzung. Wie kann es gelingen, den Purpose - das WOFÜR von Gesundheitsunternehmen und dem Gesundheitswesen - wieder in den Mittelpunkt zu rücken? Die Transformation zu einem Purpose-orientierten Gesundheitswesen erfordert Anstrengungen auf zahlreichen Handlungsfeldern. Versorgungsprozesse müssen neu aufgebaut und digital unterstützt werden, Kommunikations- und Führungsstrukturen wirksam und wertschätzend sein. Nicht zuletzt stellt sich auch die Frage nach Möglichkeiten, die Eigentumsstruktur und Finanzierung von Gesundheitsunternehmen zu gestalten. Gelingt dies, hat das positive Effekte für alle: Eine moderne und digital gestützte Versorgungsinfrastruktur führt zu einer höheren Behandlungsqualität und Patientensicherheit. Die Beschäftigten erfahren eine höhere Arbeitszufriedenheit und -sicherheit. Effektive und auf eine optimale Behandlung ausgerichtete Versorgungsprozesse ermöglichen zudem eine nachhaltigere Nutzung von Ressourcen. In diesem Buch finden Sie Konzepte und Handlungsempfehlungen. Es werden Leuchtturm-Projekte dargestellt, die den Weg zu Transformation erfolgreich geebnet haben. Alle Autor:innen bringen Praxiserfahrung mit und wissen mit den besonderen Herausforderungen umzugehen. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20231005, Produktform: Kartoniert, Beilage: Englisch Broschur, Redaktion: Hoffmann, Felix~Dittmer, Christine~Löber, Nils, Seitenzahl/Blattzahl: 221, Abbildungen: 20 schwarz-weiße Abbildungen, 12 schwarz-weiße Tabellen, Keyword: Gemeinwohlorientierung; Patientenwohl; Digitalisierung; Praxistipps, Fachschema: Medizin / Allgemeines, Einführung, Lexikon, Thema: Optimieren, Warengruppe: TB/Medizin/Allgemeines, Lexika, Fachkategorie: Medizin, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: MWV Medizinisch Wiss. Ver, Verlag: MWV Medizinisch Wiss. Ver, Verlag: MWV Medizinisch Wissenschaftliche Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Länge: 240, Breite: 166, Höhe: 18, Gewicht: 516, Produktform: Klappenbroschur, Genre: Mathematik/Naturwissenschaften/Technik/Medizin, Genre: Mathematik/Naturwissenschaften/Technik/Medizin, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0140, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,
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Brand Purpose
Brand Purpose , Die wahre Kraft eines Brand Purpose liegt im unternehmerischen Willen und der Fähigkeit, eine erkannte kulturelle und soziale Verantwortung für die Entwicklung innovativer, nachhaltiger Kerngeschäfte zu nutzen. Auch wenn ein Purpose innerhalb von vielen Unternehmen etabliert ist, lässt das Konzept etliche Fragen offen, die in diesem Buch behandelt werden. Dieses Werk ist ein Plädoyer für mehr Ernsthaftigkeit und Aufrichtigkeit im Umgang mit dem Thema Purpose. Denn nicht wenige Unternehmen reiten auf dem Thema wie auf einer Welle. Dabei ist die Welle in Wirklichkeit eine Wende, die ein Umsteuern verlangt. Neben aktuellen Theorien, Tools, Prozessen und Managementkonzepten hält das Buch auch viele Beispiele bereit, wie Marken mit Haltung Wert schaffen. Darunter sind viele bekannte Benchmarks wie Patagonia, P&G oder Apple. , > , Erscheinungsjahr: 20220221, Produktform: Leinen, Beilage: Buch, Redaktion: Baetzgen, Andreas, Seitenzahl/Blattzahl: 300, Keyword: Markenwert; Branding; Marketing; Werte; Benchmarks; Baetzken; Andreas Baetzken; Markenführung; Markenprozesse; Markenmanagement; Brand Management; Markenstrategie; Strategie; Prozesse; Konzept, Fachschema: Branding (wirtschaftlich)~Marke / Branding~Marketing / Branding~Business / Management~Management, Thema: Optimieren, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Management und Managementtechniken, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schffer-Poeschel Verlag fr Wirtschaft ú Steuern ú Recht GmbH, Länge: 246, Breite: 181, Höhe: 25, Gewicht: 854, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783791054438 9783791054421, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0025, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
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Kerasilk Multi Purpose Haarspray
Das Kerasilk Multi-Purpose Haarspray ist ein vielseitiges Haarspray mit biomimetischer Seide und Extrakten aus blauem Lotus. Unsere Formulierung ist zu 100 % vegan und eignet sich sowohl zum Fixieren als auch zum Stylen mit Hitze. Sie sorgt für langanhaltenden Halt, Griffigkeit und Glanz, der bis zu 72 Stunden anhält. LEISTUNG / VORTEILE: - Verleiht Styles langanhaltenden Halt, Griffigkeit und natürlichen Glanz, der bis zu 72 Stunden anhält. - Schützt vor Frizz und Luftfeuchtigkeit für bis zu 72 Stunden. - Vielseitig einsetzbar: kann sowohl zum Fixieren als auch zum Stylen mit Hitze verwendet werden. - Bietet Hitzebeständigkeit von bis zu 230 °C beim Stylen mit Hitze.
Preis: 24.90 € | Versand*: 4.95 € -
Titebond All Purpose Mehrzweckkleber - 237 ml
Lieferumfang 237 ml MehrzweckkleberBeschreibung Titebond All Purpose Mehrzweckkleber ist ein hochwertiger Kleber, der sowohl für Heimwerker und Profis als auch für den Schulgebrauch geeignet ist. Bietet hervorragende Festigkeit und starke Anfangshaftung in kurzer Zeit auf Materialien wie Holz, Papier, Stoff, Keramik und anderen. Der Kleber lässt sich leicht mit Wasser reinigen, nach dem Trocknen lässt er sich gut schleifen. Ideal für Reparaturen zu Hause, Handwerk und Holzbearbeitung. Der Kleber ist nicht für den Außenbereich und Bauwerksfugen geeignet.Mehrzweck-PVA-Kleber Transparente Farbe nach dem Aushärten Verwendung nur im InnenbereichTrocknet schnell Einfach zu schleifen und zu überstreichen Vielseitig – klebt Holz, Papier, Stoffe, Keramik und andere Einfach mit Wasser zu reinigen, ungiftigTyp: Polyvinylacetat (PVA)-Emulsion Öffnungszeit: max. 5 Minuten Gesamtmontagezeit: 10-15 ...
Preis: 5.09 € | Versand*: 5.90 €
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Was sind die Bedeutungen von Durchhaltevermögen und Motivation im Zusammenhang mit dem Cooper-Test?
Durchhaltevermögen im Zusammenhang mit dem Cooper-Test bezieht sich auf die Fähigkeit, kontinuierlich und ohne Unterbrechung über eine bestimmte Zeitdauer hinweg zu laufen. Es geht darum, die körperliche Anstrengung aufrechtzuerhalten, auch wenn man müde wird oder es schwer fällt. Motivation im Zusammenhang mit dem Cooper-Test bezieht sich auf den inneren Antrieb und die Entschlossenheit, das Beste aus sich herauszuholen und sein persönliches Ziel zu erreichen. Es geht darum, sich selbst zu motivieren, auch wenn es anstrengend wird oder man sich herausgefordert fühlt.
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Wie kann man durch Motivation und Training seine Leistung steigern?
Durch Motivation kann man sich Ziele setzen und sich selbst dazu motivieren, diese zu erreichen. Durch regelmäßiges Training kann man seine Fähigkeiten und Fertigkeiten verbessern und somit seine Leistung steigern. Kontinuierliche Selbstreflexion und Feedback helfen dabei, den Fortschritt zu überwachen und sich weiter zu verbessern.
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Wie beeinflusst eine Entgelterhöhung die Motivation und Leistung der Mitarbeiter?
Eine Entgelterhöhung kann die Motivation der Mitarbeiter steigern, da sie sich für ihre harte Arbeit belohnt fühlen. Dadurch können sie sich stärker mit dem Unternehmen identifizieren und ihre Leistungsbereitschaft erhöhen. Eine angemessene Entlohnung kann auch die Arbeitszufriedenheit steigern und die Mitarbeiter dazu motivieren, sich weiterhin für den Erfolg des Unternehmens einzusetzen.
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Wie kann man Mitarbeiter belohnen, um ihre Motivation und Leistung zu steigern?
Mitarbeiter können durch Anerkennung und Lob für ihre Leistungen belohnt werden. Zusätzliche Benefits wie flexible Arbeitszeiten oder Weiterbildungsmöglichkeiten können die Motivation steigern. Auch finanzielle Anreize wie Bonuszahlungen oder Gehaltserhöhungen können die Leistung der Mitarbeiter verbessern.
Ähnliche Suchbegriffe für Purpose:
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INSTA360 X3 All Purpose Actionkamera , Touchscreen
Insta360 X3: Magische Action. 5.7K 360°-Videos: Entfessle deine Kreativität Lebhafte 5.7K 360 Videos um die komplette Action aufzunehmen - für endlose kreative Möglichkeiten! Reframing: Erst aufnehmen, dann ausrichten Wähle die Ansicht nach der Aufnahme mit den einfachen Reframing-Tools der KI-gestützten Insta360 App. Zwei 1/2"-48MP-Sensoren: Größerer Sensor, besserer Content Die neuen 1/2"-48MP-Bildsensoren der X3 bringen mehr Pixel für mehr Details sogar bei wenig Licht. 360° Active HDR: Lass die Details glänzen Ein innovativer HDR-Modus, der Details in Licht und Schatten zum Vorschein bringt. 360°-Fotos mit 72 MP: Atemberaubende Fotos Jetzt mit 72 Megapixeln. Nimm 360°-Fotos mit höherem Detailgrad als je zuvor auf. 4K Einzelobjektiv-Modus: Ego-Perspektive in 4K Wähle ein Objektiv und nimm Weitwinkelaufnahmen wie mit einer Einzelobjektiv-Action-Cam auf. 170° -Weitwinkel: Zeig deine POVs Erhalte ein extrem breites Sichtfeld von 170° mit 2,7K MaxView. 60 FPS Ich-Modus: Sieh dich selbst in 60 PFS Nimm dich selbst ganz ohne Selfie-Stick mit 60 fps für epische Zeitlupen auf. Kein Reframing nötig! Unsichtbarer Selfie-Stick: Unmögliche Third-Person-Perspektiven Der Unsichtbare Selfie-Stick verschwindet bei der Bearbeitung, sodass du Luft- und Third-Person-Perspektiven einfangen kannst, die nur mit einer 360°-Action-Cam möglich sind. Keine Drohne, kein Problem! FlowState-Stabilisierung & 360°-Horizontsperre: Bleibt stabil, egal was du machst Holprige Trails und große Wellen stellen keine Herausforderung für die branchenführende Action-Cam-Bildstabilisierung der X3 dar. Dank FlowState und 360°-Horizontsperre bleiben deine Videos immer ruckelfrei und perfekt waagerecht, egal was passiert. 1800mAh: Verdammt großer Akku Genug Power für die ganze Action – mit dem neuen 1800mAh starken Akku. Robust & Wasserdicht: Die Action-Cam für Wasserratten Geh mit der X3 bis zu 10 m tief auf Tauchgänge – ganz ohne Zubehör. Alternativ kannst du dir das Tauchgehäuse für nahtloses Stitching deiner 360°-Unterwasseraufnahmen in Tiefen von bis zu 50 Metern besorgen. Zeitraffer in 8K: Lass die Zeit in prächtigen 8K nur so rennen Nimm dank der größeren neuen Sensoren der X3 revolutionäre 360°-Zeitraffervideos in atemberaubender 8K Qualität auf. 4K 120 fps Bullet-Time: Zeitlupen im Matrix-Style Tauche mit 4K 120 fps oder 3K 180 fps Zeitlupen selbst in die Matrix ein. Bullet-Time schaut dank höherer Auflösung und Bildrate jetzt noch mehr nach echtem Hollywood aus. Loop-Aufnahmen: Kann auch als Dashcam fungieren Verwandle deine X3 in eine Dashcam. Die X3 nimmt kontinuierlich auf, speichert aber, je nach eingestelltem Intervall, nur die letzten Minuten und spart so wertvollen Speicherplatz auf deiner Speicherkarte. KI-Bearbeitung: Kinderleichte Edits Das automatische Framing sucht dir die besten Parts deiner 360°-Videos heraus und stellt dir eine Reihe reframeter Clips zur Auswahl.
Preis: 570.99 € | Versand*: 0.00 € -
Purpose Driven Organizations (Fink, Franziska~Moeller, Michael)
Purpose Driven Organizations , Während die Mehrzahl der Unternehmen nach wie vor zahlenorientiert und traditionell organisiert ist, sprießt an vielen Stellen Neues wie Pilze aus dem Boden. Organisationen rund um den Globus finden innovative Antworten auf den sich rasch wandelnden Markt, die steigende Komplexität und den Wunsch vieler Arbeitnehmenden nach Sinn. Das Buch erläutert die fünf Disziplinen der Purpose Driven Organizations in Theorie und Praxis: Sinn als Steuerungsinstrument Agile Aufbauorganisation Partnerschaftliche Personalsysteme Hochflexible Organisationskultur Co-Evolution im Business Ökosystem Zwölf Best-Practice-Beispiele blicken hinter die Kulissen sinn-orientierter Unternehmen. Eine Toolbox mit konkreten Methoden liefert das Handwerkzeug für Purpose Driven Organizations - zum Beispiel: Wie steuern sich Unternehmen über Sinn statt Mehrjahrespläne und Strategien? Wie entwickelt man eine Firmenstruktur, die Agilität und Überlebensfähigkeit sichert und auf Selbstorganisation setzt? Wie gelingt Selbstorganisation, wenn niemand mehr sagt, wo es lang geht? Die Autorinnen diskutieren das Konzept im Licht der Systemtheorie und berichten aus ihrer Arbeit und Forschung, in der sie Unternehmen in der Transformation begleiten. Einblicke in die Arbeit der Autorinnen erhalten Sie unter purpose-driven.world , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 201810, Produktform: Leinen, Beilage: Buch, Autoren: Fink, Franziska~Moeller, Michael, Seitenzahl/Blattzahl: 338, Keyword: Sinnorientierung; Organisationsentwicklung; Organisationsstruktur; Organisationsmodell; Unternehmensstrategie; Unternehmenskultur; Führung, Fachschema: Management / Organisationsmanagement~Organisationsmanagement, Fachkategorie: Management und Managementtechniken, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schäffer-Poeschel, Breite: 159, Höhe: 27, Gewicht: 649, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0025, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 49.95 € | Versand*: 0 € -
JOBE MULTI PURPOSE Neopren Repair Kit
Permanent- flexible wasserdicht reparatur für Anzuge, Tubes, Luftmatratze, Tasche, Schuhe und andere Erzeugnisse produziert von Neopren, Nylon, Gummi, Leder, PVC, PU und mehrere Plastik Produkte.
Preis: 15.90 € | Versand*: 3.90 € -
Sia Schleifrolle 115x10000 Gen. Purpose 6120
Eigenschaften: 6120 siafleece ist im Trocken- und Nassschliff einsetzbar und überzeugt durch eine hohe Formanpassungsfähigkeit, eine gleichbleibende Leistung über die gesamte Lebensdauer, eine niedrige Zusetztendenz und eine gleichmässig hohe Oberflächenqualität. Vorteile: Sehr flexibel und formanpassungsfähig; Für Hand- und Handmaschinenschliff; Geringes Zusetzen; Universell einsetzbar im Trocken- und Nassschliff Bindung: Vollkunstharz Feinheitsgrad (gesamt): coarse; coarse A; extra cut A; extra cut S; general purpose; general purpose XS; medium; medium A; medium S; fine; fine A; fine S; very fine; very fine A; very fine A XS; very fine S; very fine speed; super fine; ultra fine; ultra fine speed; micro fine; micro fine speed; ultra fine S; ultra fine S XS; cleaning; green; maroon thickline Korntyp: Aluminiumoxid; Siliziumkarbid Sicherheitsempfehlung: Beachtung des Schleifmittel-Sicherheitsdatenblattes (erhältlich bei sia Abrasives); Befolgung der allgemeinen FEPA-Sicherheitsempfehlungen; Benutzung von Augen- und Gesichtsschutz; Verwendung einer wirksamen Staubabsaugung oder Tragen einer Feinstaubmaske Streuart: mechanisch Unterlage: Nonwoven Anwendung: Entfernen von Rost Entfernen von Anlassverfärbungen Strukturieren/Finish
Preis: 43.99 € | Versand*: 5.95 €
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Wie beeinflusst die Anreizstruktur die Motivation und Leistung von Mitarbeitern in Unternehmen?
Die Anreizstruktur eines Unternehmens kann die Motivation der Mitarbeiter stark beeinflussen, da sie zeigt, welche Belohnungen sie für gute Leistung erhalten können. Wenn die Anreize attraktiv sind, steigert dies die Motivation und Leistung der Mitarbeiter. Eine gut durchdachte Anreizstruktur kann dazu beitragen, dass Mitarbeiter ihre Ziele erreichen und das Unternehmen erfolgreich ist.
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Wie übe ich Selbstvertrauen?
Um Selbstvertrauen aufzubauen, ist es wichtig, sich selbst bewusst zu machen, welche Stärken und Fähigkeiten man besitzt. Man kann dies tun, indem man sich Ziele setzt und diese Schritt für Schritt erreicht. Es ist auch hilfreich, sich selbst positive Affirmationen zu geben und negative Gedanken zu erkennen und zu hinterfragen. Zusätzlich kann es helfen, sich mit positiven und unterstützenden Menschen zu umgeben, die einem Mut zusprechen und einem dabei helfen, das Selbstvertrauen weiter zu stärken.
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Wie können Belohnungssysteme dazu beitragen, Motivation und Leistung in verschiedenen Bereichen zu fördern?
Belohnungssysteme können die Motivation steigern, indem sie positive Verstärkung bieten, die gewünschtes Verhalten fördert. Sie können auch Leistung verbessern, indem sie klare Ziele setzen und Anreize schaffen, diese zu erreichen. Durch Belohnungen fühlen sich Menschen anerkannt und geschätzt, was ihre Bereitschaft erhöht, sich zu engagieren und erfolgreich zu sein.
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Wie können Prämien zur Steigerung der Motivation und Leistung in Unternehmen eingesetzt werden?
Prämien können als Belohnung für herausragende Leistungen oder Zielerreichungen vergeben werden. Sie können auch als Anreiz dienen, um Mitarbeiter zu motivieren, sich mehr anzustrengen und bessere Ergebnisse zu erzielen. Durch gezielte Prämienprogramme können Unternehmen die Leistungsbereitschaft und Motivation ihrer Mitarbeiter steigern.
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